Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei Orizon
Die Möglichkeiten, Ihre Potentiale und Kenntnisse bei uns einzusetzen, sind vielfältig: Ob als Berufsanfänger oder Führungskraft, bei Orizon bieten wir Ihnen Einstiegs- und Karrierechancen in den verschiedensten Bereichen und an vielen Standorten bundesweit.
Jobprofile in unseren Niederlassungen
So läuft unser Bewerbungsprozess
1. Bewerben Sie sich online!
Interessante Stelle gefunden? Dann bewerben Sie sich schnell und einfach online bei uns! Zeugnisse und Lebenslauf können Sie direkt auf orizon.de mit hochladen. Falls noch Unterlagen fehlen - kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details direkt in einem persönlichen Gespräch klären. Wenn Sie möchten, können Sie in diesem Schritt gern ein Anschreiben mit einreichen. Bei Quereinsteigern kann uns ein Motivationsschreiben einen Eindruck davon verschaffen, warum Sie Ihren Beruf wechseln möchten.
2. Rückmeldung von Orizon
Sie hören per Mail oder per Telefon von uns - und wenn uns Ihre Bewerbung zusagt, laden wir Sie direkt zum Vorstellungsgespräch ein! Bei einem ersten telefonischen Gespräch können wir uns schon einmal kurz vorab Kennenlernen und erste offene Fragen klären.
3. Persönliches Kennenlernen
Am Schönsten ist es, wenn das erste Vorstellungsgespräch mit Ihnen in unseren Räumlichkeiten vor Ort stattfindet. So können Sie gleich sehen, wo und wie wir arbeiten und direkt ein paar Teammitglieder kennenlernen. Sollte das mal nicht möglich sein, weichen wir aber auch gern auf Video-Calls aus.
4. Willkommen im Team!
Sie und wir sind überzeugt, dass wir zusammenpassen? Dann steht einer Vertragsunterzeichnung nichts im Wege: Damit Sie zum besprochenen Zeitpunkt bei uns starten können, kümmern wir uns schnellstmöglich um alle Formalitäten und freuen uns darauf, Sie bei uns begrüßen zu dürfen!
Für Sie ist noch kein passendes Jobprofil dabei?
Sollten Sie hier aktuell nicht fündig werden, können Sie uns auch ganz einfach eine Initiativbewerbung für eine interne Position zukommen lassen.
Noch Fragen?
Sie haben vorab noch offene Fragen? Dann melden Sie sich einfach bei unserem internen Recruiting-Team - die Kollegen helfen Ihnen jederzeit gern weiter!