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Projektmanager (m/w/d)

Job-ID: t3965
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • München
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 38h / Woche
  • Projektmanagement & Unternehmensberatung
  • Sonstige Branchen
  • ab 20,50 € pro Stunde
Projektmanager (m/w/d)
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Unser Angebot:

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu hybrider Arbeit
  • Arbeit in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit spannenden Projekten
  • Urlaub steigt auf 30 Tage im Jahr
  • Attrakive Vergütung ab 20,50€
  • Sonderzahlungen bis 2000€ für langjährige Betriebszugehörigkeit
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämien bis 1000€
  • Regelmäßige Gehaltsanpassung gemäß Tarif
  • Zugriff auf Rabatte führender Marken

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Sie möchten in einem innovativen Umfeld arbeiten, das sich der Sicherheit, Qualität und regulatorischen Compliance von Produkten weltweit verschrieben hat? In dieser Branche sorgen Unternehmen dafür, dass Produkte – von medizinischen Geräten bis hin zu komplexen technischen Anlagen – höchsten Sicherheits- und Qualitätsstandards entsprechen. Als Projektmanager (m/w/d) arbeiten Sie eng mit internationalen Kund*innen und Expert*innen zusammen, koordinieren anspruchsvolle Projekte und tragen so aktiv dazu bei, dass Produkte global erfolgreich und regelkonform auf den Markt gebracht werden.

Ihre Aufgaben:

  • Übernahme der Rolle als Projektmanager (m/w/d) im Bereich Medizinprodukte und In-vitro Diagnostika
  • Planung, Koordination und Steuerung von Kundenprojekten von der Angebotsphase bis zur Rechnungsstellung
  • Interdisziplinäre Abstimmung mit medizinischen und technischen Fachexpert*innen
  • Teilnahme an Kundenmeetings, Projektgesprächen und regelmäßige Kommunikation bezüglich Projektstatus
  • Verantwortung für bestimmte Länder inklusive Optimierung der Schnittstellen
  • Schnittstellenfunktion zu operativen und administrativen Bereichen eines global agierenden Konzerns
  • Umsetzung von Regelwerksvorgaben in marktgerechte Organisationsstrukturen
  • Pflege und Weiterentwicklung relevanter Datenbanken und IT-Tools (u. a. SAP)
  • Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten sowie Sonderprojekten/-aufgaben

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich
  • Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich wünschenswert
  • Interesse an interkultureller Zusammenarbeit und Kundenorientierung
  • Selbstständige, verbindliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Begeisterungsfähigkeit, Eigeninitiative und Innovationsfreude
  • Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
  • SAP-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Ihr Partner:

Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 3965, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Weingärtner gern unter der Telefonnummer +49 821 50991216 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.