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Personalreferent (m/w/d) in München oder Hamburg

Job-ID: t9021
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Ahrensburg
  • Personalvermittlung
  • Teilzeit, 25h / Woche
  • Personalwesen & HR
  • Feinmechanik, Optik & Uhren
  • ab 38.000 € pro Jahr
Personalreferent (m/w/d) in München oder Hamburg
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Unser Partner ist seit Jahrzehnten im Umfeld der Photonik und Kameratechnik auf internationalen Parkett für Machine Vision, Forschung und Hightech-Anwendungen tätig.

Ob in der Medizintechnik, der Halbleitertechnik oder im Automotive-Bereich- die Produkte unseres Partners finden sich in zahlreichen Anwendungen wieder.


Unser Angebot:

Gestalten Sie die Zukunft eines globalen Technologieführers mit

Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen im Bereich innovativer Kameratechnologie und zählt zu den führenden Anbietern seiner Branche. Mit Standorten in Deutschland, den USA und Kanada entwickelt das Unternehmen hochwertige Lösungen für anspruchsvolle industrielle und technologische Anwendungen. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir einen HR Sachbearbeiter (m/w/d).

Dich erwartet unter anderem

  • Spannendes Tätigkeitsfeld in einer internationalen Unternehmensgruppe
  • Attraktive,dem Verantwortungsbereich entsprechende Vergütung
  • 30 Stundenwoche und 30 Tage Jahresurlaub
  • Zusätzliche Benefits unter anderem im BGM und Corporate Benefits bei Reisen, Shopping, Technik etc


Deine Aufgaben:

  • Persönliche und administrative Betreuung der Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragen
  • Erstellen von Mitarbeiterbescheinigungen sowie -korrespondenzen und Vorbereitung von Vertragsunterlagen, Bescheinigungen und Zeugnissen
  • Pflege von Stammdaten im Personalinformationssystem sowie Durchführung der Personalablage inklusive Archivierung
  • Unterstützung der HR Business Partner im Recruiting-, Onboarding-, Change- sowie im Exitprozess
  • Übernahme eigenständiger HR-Projekte im Aufgabenbereich und Mitwirkung bei größeren umfangreichen Projekten
  • Unterstützung im Office- sowie Travel Management


Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit personalwirtschaftlichem Hintergrund
  • Idealerweise bereits Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position
  • Grundlegende Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Versierter Umgang mit Microsoft Office sowie mit einem Personalinformationssystem
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englisch-Kenntnisse
  • Interesse an der Arbeit in einem internationalen Umfeld
  • Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung


Ihr Partner:

Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.pp@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.

Für Fragen steht Frau Ephrosi gerne unter der Telefonnummer +49 821 50991389 zur Verfügung.


Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.


Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de


Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, finden wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, finden wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.