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Elektromechaniker (m/w/d)Prototypenbau

Job-ID: t8356
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Stadtroda
  • Personalvermittlung
  • Vollzeit, 38h / Woche
  • Fachkraft
  • Produktion, Fertigung & Instandhaltung
  • Feinmechanik, Optik & Uhren
  • 3.500 € - 4.500 € pro Monat
Elektromechaniker (m/w/d)Prototypenbau
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Deine zukünftige Arbeitsstelle:

Unser Partner ist seit vielen Jahren in der Region zu Hause und Teil einer internationalen Unternehmensgruppe.

Ob in der Medizintechnik, der Halbleitertechnik oder im Automotive-Bereich- die Produkte unseres Partners finden sich in zahlreichen Anwendungen wieder.


Unser Angebot:

Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir einen Elektrotechniker (m/w/d) für den Prototypenbau von kleinen Serien.

Neben abwechslungsreichen und fordernden Aufgaben erwarteten Dich folgende Benefits:

  • Spannendes Tätigkeitsfeld in einer internationalen Unternehmensgruppe
  • Attraktive,dem Verantwortungsbereich entsprechende Vergütung
  • 38 Stundenwoche und 30 Tage Jahresurlaub
  • Zusätzliche Benefits unter anderem im BGM und Corporate Benefits bei Reisen, Shopping, Technik etc


Deine Aufgaben:

  • Fertigung von Kamerakleinserien und Spezialkameras unter Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards
  • Prüfung und Überwachung der Fertigungsprozesse zur Sicherstellung der Produktanforderungen
  • Zusammenarbeit mit Schnittstellen zur Optimierung der Fertigungsprozesse und Verbesserung der Produktqualität
  • Durchführung von Qualitätskontrollen und -tests zur Sicherstellung der Produktanforderungen
  • Dokumentation von Fertigungsprozessen und -ergebnissen
  • Durchführung geplanter Testreihen im Rahmen der Produkt- und Prozessentwicklung und Übergabe der Ergebnisse

Dein Profil:

  • Ausbildung im Bereich Elektrotechnik/Elektronik, z.B. als Elektroniker für Geräte und Systeme oder Feinmechaniker (m/w/d)
  • Alternativ erste Berufserfahrung in der Produktion mit elektrotechnischem Bezug und guten feinmotorischen Fähigkeiten
  • Idealerweise Erfahrung in der manuellen sowie (teil-)automatisierten Fertigung
  • Erfahrung im Umgang mit Qualitätsmanagementsystemen (z. B. Dokumentation, Prüfprozesse, Standards)
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen ERP-Systemen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und prozessorientierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Engagement sowie eigenverantwortliches, ziel- und lösungsorientiertes Arbeiten


Ihr Partner:

Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.pp@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.

Für Fragen steht Frau Ephrosi gerne unter der Telefonnummer +49 821 50991389 zur Verfügung.


Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.


Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de


Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.