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IT Techniker (m/w/d)

Job-ID: t4678
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Hannover
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 40h / Woche
  • IT & Kommunikationstechnologie
  • bis zu 3.000 € pro Monat
IT Techniker (m/w/d)
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Unser Angebot:

  • Mitarbeit in einem stetig wachsenden IT-Projektteam
  • Spannende Aufgaben im Enterprise IT-Umfeld
  • Moderne Arbeitsmittel und strukturierte Projektabläufe
  • Langfristige Perspektive mit gewünschter Übernahme beim Kunden
  • Ein attraktiver Lohn bis 3000 €
  • Sonderzahlungen bis 2000€ für langjährige Betriebszugehörigkeit
  • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter: Prämien bis zu 1000€
  • Urlaub steigt auf 30 Tage im Jahr


Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Die IT Infrastruktur ist das Rückgrat moderner Unternehmen. Unser Auftraggeber zählt zu den führenden europäischen Dienstleistern für IT Services, digitale Infrastruktur und Arbeitsplatzlösungen. Das Unternehmen unterstützt Organisationen bei der Planung, Implementierung und dem Betrieb komplexer IT Umgebungen von modernen Workplace Konzepten über Hardware Rollouts bis hin zu Netzwerk und Rechenzentrumsservices.

Im Rahmen eines wachsenden Projektteams suchen wir im Auftrag unseres Kunden motivierte IT Techniker (m/w/d) zur Unterstützung eines etablierten Ring Fenced Teams in der Region Hannover. Der Mitarbeiter wird mit der notwendigen persönlichen Schutzausrüstung S3-Sicherheitsschuhe, Schutzhelm, Handschuhe, Gehörschutz ausgestattet. Zusätzlich erhält er eine kleine Werkzeugtasche mit den wichtigsten Arbeitsmitteln für Service und Installationsaufgaben im IT Umfeld.

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung des klassischen IMAC Geschäfts Install, Move, Add, Change im Wintel Umfeld
  • Unterstützung bei IT-Rollouts und Infrastrukturprojekten
  • Austausch und Installation von Hardware Tablets, Smartphones, Drucker, Laptops, Desktops und Workstations
  • Verkabelung von Arbeitsplätzen und Patchen von Netzwerkanschlüssen
  • Installation und Konfiguration von Software
  • Allgemeine unterstützende Tätigkeiten im IT Betrieb („Helping Hand“)
  • Arbeiten an Arbeitsplätzen sowie Einsätze in der Höhe zum Beispiel Leitern, Hebebühnen oder Steiger


Ihr Profil:

  • Abgeschlossene IT Ausbildung als Beispiel IT Systemelektroniker / ITZE oder Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare praktische Erfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung im IT Umfeld von Vorteil
  • Kundenfreundliches und serviceorientiertes Auftreten
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
  • Grundsätzliche Reisebereitschaft
  • Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung (Ü1)
  • Bereitschaft zur G41 Untersuchung für Arbeiten in der Höhe

Ihr Partner:

Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 4678, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Guthoff gern unter der Telefonnummer +49 821 509910 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.