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Logistikmitarbeiter (m/w/d) in der Automobilbranche, bis zu 50.973 EURO brutto jährlich

Job-ID: 330301
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Eisenach
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 36h / Woche
  • Fachkraft
  • Einkauf, Logistik & Transport
  • 50.973 € pro Jahr
Logistikmitarbeiter (m/w/d) in der Automobilbranche, bis zu 50.973 EURO brutto jährlich

Unser Angebot:

  • Eine spannende Tätigkeit bei einem der weltweit führenden Unternehmen der Automobilindustrie
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben
  • Faire Vergütung bis zu 50.973 EURO brutto jährlich
  • Persönliche Betreuung durch unser engagiertes Team während des gesamten Einsatzes
  • Gute Übernahmechancen bei entsprechender Leistung

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Als erfahrener Personaldienstleister bringen wir qualifizierte Fachkräfte mit führenden Unternehmen zusammen. Für unseren Kunden – ein international agierendes Unternehmen der Automobilbranche, das Maßstäbe in Innovation, Qualität und Technologie setzt – suchen wir ab sofort motivierte Verstärkung im Bereich Logistik. Der Einsatz erfolgt an einem der modernsten Produktionsstandorte Deutschlands.

Bis zu 50.973 EURO jährlich

Ihre Aufgaben:

In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie die logistischen Abläufe entlang der gesamten Lieferkette:

  • Verantwortung für die administrative Abwicklung von Wareneingängen und Warenausgängen unter Einsatz moderner Tools und Methoden
  • Prüfung, Erfassung und Dokumentation eingehender sowie ausgehender Waren
  • Kommunikation und Koordination mit Lieferanten, Speditionen und internen Schnittstellen
  • Erstellung, Pflege und Auswertung logistischer Berichte und Dokumente
  • Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung interner Logistikprozesse
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsvorgaben und gesetzlichen Anforderungen
  • Termingerechte Versorgung der Produktionsstandorte sowie externer Partner
  • Systemgestützte Steuerung der Lkw-Bewegungen auf dem Werksgelände
  • Administrative Unterstützung im Rahmen der jährlichen Inventur

Ihr Profil:

Sie zeichnen sich durch Engagement, Organisationstalent und Teamfähigkeit aus und verfügen über:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische oder gewerblich-technische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung bzw. vergleichbarer Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in den Bereichen Logistik, Materialplanung, Disposition oder Produktionssteuerung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Konfliktlösungsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint, Word) und SAP
  • Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 330301, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Joura gern unter der Telefonnummer +49 151 167855-22 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Verarbeitung des Lebenslaufs

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