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Kranfahrer (m/w/d)

Job-ID: t9430
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Mülheim an der Ruhr
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 35h / Woche
  • Ingenieure & technische Berufe
  • 21,43 € - 23,81 € pro Stunde
Kranfahrer (m/w/d)
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Technologieunternehmen im Bereich Energie- und industrieller Fertigungstechnik. Im Fokus stehen hochkomplexe Maschinen und Anlagen für die Energieerzeugung, darunter leistungsstarke Dampfturbinen und deren Großkomponenten. In der Fertigung werden tonnenschwere Gehäuse und Rotoren mit höchster Präzision bearbeitet, montiert und für den späteren Einsatz in anspruchsvollen industriellen Anwendungen vorbereitet.


Für den Einsatz in der Fertigung suchen wir Sie als Kranfahrer (m/w/d) mit Erfahrung im sicheren Transport und Anschlagen von schweren Großkomponenten.

Unser Angebot:

  • Attraktiver Stundenlohn bis zu 23,81 €
  • Langfristige Einsatzmöglichkeit in einem technisch anspruchsvollen und modernen Fertigungsumfeld
  • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Umgang mit Großkomponenten bis 100 Tonnen
  • Urlaub steigt auf 30 Tage im Jahr
  • Möglichkeit zur Nutzung der Kantine
  • Sonderzahlungen bis 2000€ für langjährige Betriebszugehörigkeit
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämien bis 1000€
  • Zugriff auf Rabatte führender Markt



Ihre Aufgaben:

  • Sicherheits- und fachgerechtes Anschlagen von Dampfturbinengehäusen und Rotoren
  • Sicherer innerbetrieblicher Transport von bis zu 100 Tonnen schweren Komponenten mittels flurgesteuertem Kran
  • Krantechnische Unterstützung beim Ausrichten und Positionieren der Komponenten auf Fertigungsmaschinen
  • Fachgerechtes Wenden und Drehen von Dampfturbinengehäusen und Rotoren mittels Kran
  • Durchführung sämtlicher Kran- und Transportvorgänge unter Beachtung der geltenden Sicherheits- und Qualitätsvorschriften
  • Enge Zusammenarbeit mit den Fachkräften in der Fertigung bei der präzisen Positionierung der Großkomponenten

Ihr Profil:

  • Gültiger Kranschein / Befähigungsnachweis zum Führen von Kranen
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im beschriebenen Fachgebiet
  • Langjährige praktische Erfahrung und fundierte Fachkenntnisse im krantechnischen Transport von Großkomponenten
  • Sicherer Umgang mit dem Anschlagen von Lasten
  • Erfahrung im sicheren Wenden, Drehen und Positionieren schwerer Bauteile von Vorteil
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb
  • Hohes Sicherheitsbewusstsein sowie sorgfältige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • Körperliche Eignung für die erforderlichen Tätigkeiten

Ihr Partner:

Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.coccr@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.

Für Fragen steht Frau Weingärtner gerne unter der Telefonnummer +49 821 50991216 zur Verfügung.


Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.


Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de


Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, finden wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, finden wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
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