Junior Event Manager - Messen
- München
- Arbeitnehmerüberlassung
- Vollzeit, 40h / Woche
- Marketing & PR
- Automotive
- 5.000 € - 5.700 € pro Monat
Das sagen Bewerber über uns
- “Möglichkeit zur Mitgestaltung”
- "Freundliche und kollegiale Atmosphäre”
- “Gute Work-Life-Balance”
- “Transparente Prozesse”
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Unser Kunde ist ein börsennotierter Automobil- und Motorradhersteller mit Sitz in München. Die Produktpalette umfasst die verschiedenen Automobil-Marken und die Motorrad-Marke. Er gehört mit ca. 99 Milliarden Euro Umsatz und rund 120.700 Beschäftigten zu den größten Wirtschaftsunternehmen Deutschlands und zählt mit einer Jahresproduktion von 2,26 Millionen Fahrzeugen im Jahr zu den 15 größten Autoherstellern der Welt.
Unser Angebot:
- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach ERA Bayern
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- 30 Tage Jahresurlaub
Ihre Orizon Pluspunkte
Ihre Aufgaben:
- Als Junior Projektleitung unterstützten Sie das Team internationale Messen bei der Steuerung internationaler Experiential Marketingprojekte.
- Sie steuern Internationale Events/Messen mit Fokus Automobilmessen in Europa.
- Sie entwickeln neue Digital Interactions/technische Exponate. Hiermit bieten Sie Kunden/Gäste die Möglichkeit - auf spielerische Weise und mittels innovativen Technologien - mit Produkt-/Brandthemen zu interagieren.
- Sie unterstützen die Planung, Steuerung, Umsetzung des jeweiligen Markenauftrittes. Dabei unterstützen Sie das Team bei der Steuerung eines Partnerset-ups bestehend aus bis zu 20 Gewerken, darunter: Architektur/Kommunikation, Media/Inszenierung, Fachplanung (Bau/Technik/Grafik), Messe-/Stand-/Systembau, Veranstaltungstechnik, Exponatebau, Grafik, Operations, Fahrzeugmanagement und Logistik.
- Sie unterstützen das Erstellen von Agenturbriefings.
- Sie stellen eine CI-konformen, markenadäquaten Auftritt sicher, entwickeln zielgruppenspezifische Aktivierungsmaßnahmen und Formate weiter.
- Sie beraten internationale Marketingkollegen der NSCs bei der Gestaltung ihrer Markenaufritte
- Sie unterstützen die Team- und Abteilungsleitung bei übergreifenden Steuerungsthemen inkl. dem Erstellen von Präsentation für Gremien.
- Eine interdisziplinäre Arbeitsweise im Team, der Fachabteilung und in internationalem Umfeld sowie eine enge Abstimmung mit allen Schnittstellenpartnern und Zentralfunktionen sowie den Vertriebsgesellschaften runden Ihr Tätigkeitsspektrum ab.
Ihr Profil:
- Studienabschluss Business Administration oder Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing als Bachelor - oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Bereich Vertrieb- und/oder Marketing bei einem Premium-Automobilhersteller, einer Agentur oder einem Planungsbüro für Projektsteuerung im Bereich Marketing
- Erfahrungen in Events/Marketing-Projekten im internationalen Umfeld.
- Freude an komplexen Projekten mit internationalen Teams/Gewerken.
- Fachkenntnisse bei Fragen zu neuen Technologien, Gamingszene und der verbalen, visuellen und audiovisuellen Kommunikation.
- Verantwortungsgefühl, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Organisationstalent, strukturierter Arbeitsweise.
- Sicherer Umgang mit MS Office.
- Ausgeprägte Powerpoint und Excel-Affinität.
- Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zum kritischen Hinterfragen, sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Flexibilität und Reisebereitschaft.
Ihr Partner:
Orizon ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil der internationalen BREXA Holdings Inc. Wir bieten passgenaue Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis hin zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit EU Recruiting und medizinischem Fachpersonal.
Ihr Partner:
Wir gehören zu den
Top-15
Personaldienstleistern
Wir haben über
90
Niederlassungen
Mehr als
6.200
Mitarbeitende
Bewerbung und Rückfragen
Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 5249, Verfügbarkeit und
Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an
bewerbung.muenchen-sued@orizon.de
oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Henssler gern unter der Telefonnummer +49 89 201827533 zur Verfügung.
Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.
Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de
Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen
Bewerbungsfrist?
Gibt es hier nicht. Solange eine Stellenanzeige online ist, kann sich auch darauf beworben werden.
Ihr Bewerbungsprozess
