HR Business Partner (m/w/d)
- Jena
- Personalvermittlung
- Vollzeit, 38h / Woche
- Fachkraft
- Personalwesen & HR
- Feinmechanik, Optik & Uhren
- 52.000 € - 65.000 € pro Jahr
Das sagen Bewerber über uns
- “Möglichkeit zur Mitgestaltung”
- "Freundliche und kollegiale Atmosphäre”
- “Gute Work-Life-Balance”
- “Transparente Prozesse”
Deine zukünftige Arbeitsstelle:
Unser Mandant ist ein international agierendes Hochtechnologieunternehmen, dass an den Themen von Morgen arbeitet. Ob in der Medizintechnik, der Halbleitertechnik oder im Automotive-Bereich- die Produkte unseres Partners finden sich in zahlreichen Anwendungen wieder.
Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du vertrauensvoller Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende und gestaltest aktiv die strategische sowie operative Personalarbeit am Standort.
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Unser Angebot:
Abends schon auf morgens freuen? Bei Dir unvorstellbar? Lass uns das ändern und gemeinsam eine neue berufliche Herausforderung für Dich finden, die Dich glücklich macht.
Für unseren Mandanten, ein namhaftes Unternehmen der Photonik in Jena, suchen wir Dich als HR Business Partner (m/w/d) .
Neben einer attraktiven Vergütung erwarten Dich folgende Leistungen
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld
- Umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Ein motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen
- Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen
Ihre Orizon Pluspunkte
Deine Aufgaben:
- Beratung und Coaching von Führungskräften zu allen Personalthemen, Arbeitsrecht und Organisationsentwicklung
- Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen personal- und tarifrechtlichen Fragestellungen
- Ableitung erforderlicher HR Initiativen und HR Projekte aus den Business-Anforderungen
- Unterstützung strategischer Entscheidungen und Steuerung der operativen Umsetzung
- Verhandlung von Betriebsvereinbarungen und Umsetzung von Organisationsänderungen in Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien
- Eigenständige Umsetzung arbeitsrechtlicher Themen mit den Führungskräften
- Unterstützung bei der Ausbildungsbetreuung und der Recruiting-Aktivitäten am Standort
- Umsetzung der konzerninternen HR-Prozesse und HR Policies
- Abstimmung mit dem HR Business Partner der Strategischen Business Unit
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium ( MA oder Diplom) im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt HR
- Zusatzausbildung im Bereich Coaching, Leadership, Konfliktmanagement wünschenswert
- Nachweisbare Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder Personalreferent (m/w/d) in direkter Zusammenarbeit mit Führungskräften und Interessenvertretern
- Berufserfahrung im Industrie- und Konzernumfeld mit Matrixorganisation
- Eigenverantwortlichen Planung und Steuerung von HR-Projekten und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Tarifvertrags- und Betriebsverfassungsrecht
- Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, überzeugendes und authentisches Auftreten sowie Freude am selbstständigen Arbeiten in einem datensensiblen Umfeld
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft > 50 % (Wöchentlicher Wechsel Standort Jena/ Süddeutschland )
- Ausbildereignung und Erfahrung im Umgang mit SAP HCM und SuccessFactors und HCM vorteilhaft
Ihr Partner:
Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.
Ihr Partner:
Wir gehören zu den
Top-15
Personaldienstleistern
Wir haben über
90
Niederlassungen
Mehr als
6.200
Mitarbeitende
Bewerbung und Rückfragen:
Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.pp@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Ephrosi gerne unter der Telefonnummer +49 821 50991389 zur Verfügung.
Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.
Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de
Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen
Bewerbungsfrist?
Gibt es hier nicht. Solange eine Stellenanzeige online ist, kann sich auch darauf beworben werden.
Ihr Bewerbungsprozess
