Tiger Legacy Chief Engineering - Change Board Project Manager (m/w/d) für AIRBUS
- Augsburg
- Arbeitnehmerüberlassung
- Vollzeit, 35h / Woche
- Fachkraft
- Projektmanagement & Unternehmensberatung
- Luft- & Raumfahrttechnik
- 75.000 € - 79.000 € pro Jahr
Das sagen Bewerber über uns
- “Möglichkeit zur Mitgestaltung”
- "Freundliche und kollegiale Atmosphäre”
- “Gute Work-Life-Balance”
- “Transparente Prozesse”
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Für unseren renommierten Kunden Airbus Helicopters am Standort Donauwörth sind Sie als Tiger Legacy Chief Engineering - Change Board Project Manager (m/w/d) tätig.
Unser Angebot:
- Spannende Jobs bei interessanten Unternehmen wie Airbus Operations, Airbus Defence & Space sowie der luftfahrt- und raumfahrttechnischen Zuliefererindustrie
- Attraktive und leistungsgerechte Gehaltskonditionen
- Umfangreiches Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung an den Unit Aviation Standorten wie z.B. Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, München oder Bremen
Ihre Orizon Pluspunkte
Ihre Aufgaben:
- Leitung des Technical Change Boards als Vertreter des Entwicklungsbereiches
- Technische Bewertung von Konfigurationsänderungen und Abstimmung der Implementierungsstrategie mit den Fertigungs-, Kundensupport- und Programmbereichen
- Definition und Überwachung von KPIs um den Fortschritt der laufenden Änderungen darzustellen. Koordinierung der im Change Board beschlossenen Aktionen mit der "Offer and Contract MAS"
- Technischer Repräsentant von Airbus Helicopters Tiger bei externen Change Boards gegenüber den spanischen, französischen, und deutschen militärischen Zulassungsbehörden und Kunden
- Präsentation aller laufenden Änderungen und die Koordination der Kundenrückmeldung in die MAS
- Durchführung und Sicherstellung von kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Tools für das Änderungswesen, sowohl intern als auch in Zusammenarbeit mit den Kunden und nationalen militärischen Zulassungsbehörden
- Ressourcenplanung der transversalen Abteilungen (Hauptsächlich Konfiguration und Musterprüfleitstelle) inklusive der Überwachung der entsprechenden Budgets
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Bachelorstudium (Luft- und Raumfahrt oder Maschinenbau) und zusätzlich umfangreiche Erfahrung und Weiterbildung oder durch eine an das Studium anschließende Promotion oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Engineering, Luft- und Raumfahrt und Projektmanagement
- Fundierte Kenntnisse im Konfigurationsmanagement
- Erfahrung im Change-Management sowie in der Steuerung von Veränderungsprozessen
- Sicherer Umgang mit definierten Change-Prozessen und deren Umsetzung
- Tiefgehendes Verständnis von Engineering-Prozessen und deren Anwendung
- Kenntnisse im Vertragsmanagement, inklusive technischer und kaufmännischer Aspekte
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse in Deutsch und/oder Französisch wünschenswert
Ihr Partner:
Die Orizon Unit Aviation ist auf die Personalüberlassung und -vermittlung in den Bereichen Luft- und Raumfahrt sowie Defence spezialisiert. Mit fundierter Branchenerfahrung bieten wir Fachkräften attraktive berufliche Perspektiven in diesen Bereichen. Wenn Sie passende Qualifikationen oder erste Erfahrungen im Aviation Umfeld mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie zu uns an Bord!
Orizon ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil der internationalen BREXA Holdings Inc. Wir bieten passgenaue Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis hin zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit EU Recruiting und medizinischem Fachpersonal.
Ihr Partner:
Wir gehören zu den
Top-15
Personaldienstleistern
Wir haben über
90
Niederlassungen
Mehr als
6.200
Mitarbeitende
Bewerbung und Rückfragen
Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 5811, Verfügbarkeit und
Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an
bewerbung.aviation@orizon.de
oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Herr Horst gern unter der Telefonnummer +49 4141 7942102 zur Verfügung.
Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.
Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de
Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen
Bewerbungsfrist?
Gibt es hier nicht. Solange eine Stellenanzeige online ist, kann sich auch darauf beworben werden.
Ihr Bewerbungsprozess
