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Projektmanager (m/w/d) Technologiecluster – Automobilindustrie - bis zu 78.920 EURO brutto jährlich

Job-ID: 331699
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • München
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 35h / Woche
  • Fachkraft
  • Ingenieure & technische Berufe
  • 78.920 € pro Jahr
Projektmanager (m/w/d) Technologiecluster – Automobilindustrie - bis zu 78.920 EURO brutto jährlich

Unser Angebot:

  • Ein spannendes Projekt bei einem weltweit renommierten OEM der Automobilindustrie
  • Persönliche Betreuung durch unser erfahrenes Recruiting-Team
  • Leistungsgerechte Vergütung und langfristige Perspektiven, bis zu 78.920 EURO brutto jährlich
  • Möglichkeit zur Weiterentwicklung in einem dynamischen Technologieumfeld

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Unser Auftraggeber ist ein führender deutscher Premium-Automobilhersteller mit langjähriger Innovationskraft in den Bereichen Elektromobilität, Digitalisierung und nachhaltiger Fahrzeugproduktion. Als Technologietreiber der Branche setzt das Unternehmen kontinuierlich neue Maßstäbe in der Entwicklung zukunftsweisender Mobilitätslösungen. Zur Verstärkung des Projektmanagements innerhalb eines technologieübergreifenden Clusters suchen wir eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit mit technologischem Verständnis und Prozesskompetenz.

Bis zu 78.920 EURO brutto jährlich.

Ihre Aufgaben:

  • Kommunikation und Implementierung der abgestimmten und freigegebenen Prozesse, Methoden und Standards innerhalb des Technologieclusters sowie Sicherstellung deren Anwendung
  • Sublinienübergreifende Durchführung von Projektreviews und Workshops
  • Berichterstattung innerhalb der jeweiligen Produktlinien
  • Steuerung des Gremien-, Änderungs- und Synchromanagements sowie des Berichtswesens auf Cluster-Ebene
  • Führung der Schnittstelle zwischen Produktlinien und Technologiecluster zur termingerechten Abgabe von Bewertungen
  • Steuerung und Umsetzung der Anforderungen aus dem ZMP sowie der geltenden ISO-Normen im Technologiecluster
  • Sicherstellung der Konsistenz von Bedarfen in EVEREST (IST) und AplauS (SOLL), inklusive Beschaffungsvorbereitung und -steuerung
  • Gestaltung, Begleitung und Umsetzung von Transformationsprozessen innerhalb der Organisation

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Fundierte Kenntnisse im Integrated Time & Operations Management (ItO) sowie in den relevanten Tools und Prozessen des Änderungs- und Freigabemanagements
  • Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Automotive-Umfeld
  • Begeisterung für agile Arbeitsmethoden und Transformationsprozesse
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Teamgeist und ein vernetztes, interdisziplinäres Denkvermögen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 331699, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Joura gern unter der Telefonnummer +49 151 167855-22 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Verarbeitung des Lebenslaufs

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