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Technischer Leiter/Geschäftsführung (m/w/d) Bau

Job-ID: 328215
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Biberach
  • Personalvermittlung
  • Vollzeit, 40h / Woche
  • Führungskraft
  • Ingenieure & technische Berufe
Technischer Leiter/Geschäftsführung (m/w/d) Bau

Das sagen Bewerber über uns

Ø 4.93 Sterne für Ihr Orizon-Team in Biberach
aus 27 Bewertungen in der Zeit 14.07.15 bis 22.07.24, Zu den Bewertungen

Unser Angebot:

  • Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden
  • Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
  • Attraktive Vergütung & Sozialleistungen
  • Persönliche Begleitung des Vermittlungsprozesses

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Trage dazu bei, Großes zu erschaffen!
Unser Kunde gehört zu einer europaweit agierenden Unternehmensgruppe mit Spezialisierung auf verschiedene Segmente im Bauwesen. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung sucht unser Kunde einen Technischen Leiter/Geschäftsführung (m/w/d) Bau. Diese Stelle bietet eine ausgezeichnete Perspektive die Nachfolge der Geschäftsführung anzutreten. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Führungsposition, mit ausgezeichneten Perspektiven in einem stark expandierenden Geschäftsfeld und auf ein tolles Team. Zusätzlich bietet unser Kunde vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Firmenwagen zur Privatnutzung, verhandelbare Boni-Zahlungen und vieles mehr. Wir haben Ihren Traumjob gefunden, dann bewerben Sie sich unter biberach@orizon.de!

Ihre Aufgaben:

  • Führung und Überwachung des gesamten Operativen Bereiches
  • Führung und Anleitung der Projektleiter (m/w/d)
  • Arbeitsvorbereitung der Projekte in enger Zusammenarbeit mit den Projektleitern (m/w/d)
  • Führen von Verhandlungen mit Auftraggebern, Behörden, Planern und Nachunternehmern
  • Planung und Weiterentwicklung des Bereichs
  • Zuständig für alle sicherheitsrelevanten Themen
  • Mitarbeit bei der Optimierung von Arbeits- und Projektabläufen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine abgeschlossene Ausbildung/Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d) oder alternativ ein technisches Studium, eine technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in diesem Bereich
  • Mehrjährige Führungs- und Baustellenerfahrung
  • Idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Schadstoffsanierung, Entkernung und Abbruch
  • Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
  • Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit
  • Sind sind ein "Macher" (m/w/d)

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 328215, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Herr Wippich gern unter der Telefonnummer +49 7351 3207-200 zur Verfügung.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Verarbeitung des Lebenslaufs

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