Talent Acquisition Specialist (m/w/d) – Recruiting
- Frankfurt
- Arbeitnehmerüberlassung
- Vollzeit, 37h / Woche
- Fachkraft
- Personalwesen / HR
- 23 € - 27 € pro Stunde
Unser Angebot:
- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
Ihre Orizon Pluspunkte
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Ein renommiertes Unternehmen aus der Luftfahrtbranche sucht zur Verstärkung des HR-Teams einen erfahrenen Recruiter (m/w) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Das Unternehmen ist international tätig und für seine erstklassigen Dienstleistungen und Produkte bekannt.
Wenn Sie Teil eines engagierten Teams werden möchten und die Möglichkeit schätzen, in einem führenden Unternehmen der Luftfahrtbranche zu arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben:
- Aktive Identifizierung und gezielte Ansprache von Kandidaten (Active Sourcing / Social Media Direct Search)
- Durchführung von Interviews
- Analyse von Rekrutierungstrends und Arbeitsmärkten (Market Mapping)
- Beratung zur effizienten Rekrutierung
- Steuerung und Begleitung des gesamten Rekrutierungsprozesses (End-to-End) für zugewiesene Ziel- und Berufsgruppen über interne und externe Ausschreibungen
- Vorauswahl, Auswahlgespräche bis hin zu Vertragsangeboten und -verhandlungen
- Sicherstellung der qualitativen Auswahl der Bewerbungen anhand der mit dem Fachbereich definierten Kriterien
- Zusammenarbeit mit Service- und Sourcing-Teams sowie Mitbestimmungsgremien
- Durchführung des Recruiting-Erfolgscontrollings (Überwachung und Sicherstellung der vereinbarten KPIs und SLAs für die Recruiting-Prozesse)
- Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen, Erstellung von Betriebsratsvorlagen
- Vertragserstellung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einer verwandten Fachrichtung
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich Recruiting
- Fundierte Kenntnisse moderner Rekrutierungsmethoden und -techniken
- Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und zu pflegen
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationstalent und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihr Partner:
Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!
Bewerbung und Rückfragen
Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 269450, Verfügbarkeit und
Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an
bewerbung.rhein-main-kfm@orizon.de
oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Capone gern unter der Telefonnummer +49 69 920379-20 zur Verfügung.
Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.
Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de
Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen
Bewerbungsfrist?
Gibt es hier nicht. Solange eine Stellenanzeige online ist, kann sich auch darauf beworben werden.
Ihr Bewerbungsprozess
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