Staplerfahrer/ Logistiker (m/w/d)
- Günzburg
- Arbeitnehmerüberlassung
- Vollzeit, 37h / Woche
- Hilfskraft
- Sonstiger Tätigkeitsbereich
Staplerfahrer/ Logistiker (m/w/d)
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.
Unser Angebot:
- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
Wir sind Top-Arbeitgeber
Ihre Orizon Pluspunkte
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Arbeiten Sie in einem Unternehmen dessen Anspruch ist, den besten Dienst am Kunden zu leisten, bringen Sie Ihre Berufserfahrung mit ein. Ein langfristiger Einsatz mit Übernahmechancen wartet auf Sie.
Ihre Aufgaben:
- Ver-/Entsorgung der Arbeitsplätze mittels Flurförderfahrzeuge (Stapler, Ameise, Elektroschlepper, Zugfahrzeuge)
- Abbildung der Warenbewegungen in SAP mit der entsprechenden Bestandsverantwortung
- Sicherstellung der erforderlichen Warenkennzeichnung
- Kommissionieren, Packen und Binden
- Durchführung der entsprechenden Wareneingangsprüfung
- Durchführung von Inventur
- Einhaltung von Arbeitsschutzvorschriften
- Operative Unterstützung
Ihr Profil:
- Berufserfahrung in der Lagerlogistik
(idealerweise mit dem „Milkrun“- Konzept) mit gültigem Staplerführerschein!
- Kranschein (Brücken- und Säulenkräne)
- Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder ähnliches Berufsbild
- Kenntnisse im Umgang mit Office-Anwendungen und SAP WM
- Hohes Maß an Selbstdisziplin und Ordnungssinn
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit Dokumenten und Belegen
- Selbstständiges Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabe
- Bereitschaf zur Schichtarbeit
- Qualitätsbewusstsein
Bewerbungsfrist?
Gibt es hier nicht. Solange eine Stellenanzeige online ist, kann sich auch darauf beworben werden.
Ihr Bewerbungsprozess
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf
und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess.
Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie
uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder
per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen
finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle
zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote,
die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu
jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem
umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem
ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und
letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt?
Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder
direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen.
Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf
und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess.
Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie
uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder
per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen
finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle
zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote,
die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu
jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem
umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem
ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und
letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt?
Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder
direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen.
Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
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