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SHK Anlagenmechaniker | Heizungsbauer (m/w/d)

Job-ID: t3975
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Leipzig
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 40h / Woche
  • Fachkraft
  • Bau & Handwerk
  • 18 € - 20 € pro Stunde
SHK Anlagenmechaniker | Heizungsbauer (m/w/d)
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Das sagen Bewerber über uns

Ø 4.85 Sterne für Ihr Orizon-Team in Leipzig
aus 26 Bewertungen in der Zeit 26.02.17 bis 24.12.25, Zu den Bewertungen

Unser Angebot:

  • Sichere Anstellung mit fairer Bezahlung nach dem GVP-Tarifvertrag
  • Einen festen Stundenlohn ab 18 Euro plus Zulagen
  • Eine geregelte Wochenarbeitszeit von 40 Stunden
  • Gute Arbeitsbedingungen und einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich wohlfühlen
  • Einen festen Ansprechpartner, der sich persönlich um Ihre Anliegen kümmert
  • Unsere Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte mit vielen Extras wie Gesundheitsangeboten, Einkaufsrabatten und weiteren Vorteilen
  • Anspruch auf bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr


Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für unsere Kunden aus dem technischen Gebäudemanagement der Großindustrie suchen wir SHK Anlagenmechaniker / Heizungsbauer (m/w/d) für standortbezogene Werkseinsätze in Leipzig.


Vollzeit 40 Stunden/ Woche

2 Schichtsystem (Mo-Fr)

ab 18,- Euro Stundenlohn

Ihre Aufgaben:

  • Inspektion und Instandhaltung von haustechnischen Anlagen
  • Störungsbedingte Instandsetzung und Durchführung von Reparaturen
  • Führen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten
  • Erfassung und Koordination der verschiedenen Messdaten
  • Kundenorientierte Servicebetreuung vor Ort

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als HLS Anlagenmechaniker, Heizungsbauer, Klimatechniker oder vergleichbare Ausbildung
  • Erste Erfahrungen in der Instandhaltung sowie Betreuung von Anlagen
  • Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
  • Selbstständiges Arbeiten sowie hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
  • Führerschein Klasse B (voll Ausgerüsteter Servicewagen wird zur Verfügung gestellt)

Ihr Partner:

Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 3975, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Herr Gerhardt gern unter der Telefonnummer +49 341 48743-0 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.