Restaurantfachmann Hotel- und Gastgewerbe im Küstengebiet (m/w/d)
- Norden-Norddeich
- Arbeitnehmerüberlassung
- Vollzeit, 40h / Woche
- Hilfskraft
- Gastronomie & Hotellerie
- 14 € - 16 € pro Stunde
Restaurantfachmann Hotel- und Gastgewerbe im Küstengebiet (m/w/d)
Unser Angebot:
- Ein moderner, attraktiver und krisensicherer Arbeitsplatz
- Arbeiten im familiären Team, welches sich gegenseitig unterstützt und hilft.
- Die Chance auf eine Festanstellung bei Eignung
- Eine ordentliche Einarbeitung
- Leistungsgerechte Vergütung, ggf. Sonderzahlungen und Zuschläge
- Eine freundliche und kompetente Rundumbetreuung und Beratung durch Ihr Orizon-Team
- Umfangreiche Maßnahmen zur Arbeitssicherheit, Hygiene, etc.
- Bis zu 30 Tage Urlaub
Ihre Orizon Pluspunkte
Deine zukünftige Arbeitsstelle:
Für mehrere etablierte und familiäre Hotel- und Gaststättenbetriebe suchen wir Restaurantfachleute (m/w/d) Hotel- und Gastgewerbe (m/w/d) ab sofort in Voll- und Teilzeit im Bereich der Personalüberlassung oder Festanstellung (Personalvermittlung).
Je nach Einsatz und Qualifikation als Restaurantleiter, Chef de Rang, Demis Chef de Rang oder Commis de Rang möglich.
Eine angenehme Unterkunft wird von unseren Kundenunternehmen gestellt.
Folgende Einsatzorte sind möglich:
Aurich
Bensersiel
Carolinensiel
Dornumersiel
Emden
Esens
Greetsiel
Horumersiel
Nessmersiel
Neuharlingersiel
Deine Aufgaben:
- Sie verstärken unser Serviceteam und betreuen unsere Gäste
- Durchführung eines zuvorkommenden und professionellen Speisen- und Getränkeservice
- Vor- und Nachbereitungsarbeiten im Restaurant sowie im Back Office (Mise-en-Place)
- Mitverantwortlichkeit für den Wareneinsatz
- Einhaltung der Hygienevorschriften und Arbeitssicherheit
Dein Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie/ Gastronomie oder mehrjährige Berufserfahrung in der
gehobenen Gastronomie von Vorteil
- Teamorientierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Hohe Fach- und Sozialkompetenz im Umgang mit unseren Gästen und Kollegen
- Tadellose Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeit
- Gepflegtes Erscheinungsbild sowie Flexibilität und Kreativität setzen wir voraus
Bewerbungsfrist?
Gibt es hier nicht. Solange eine Stellenanzeige online ist, kann sich auch darauf beworben werden.
Schnellbewerbung mit
Als XING-Nutzer können Sie sich schnell und einfach bei uns bewerben. Loggen Sie sich einfach bei XING ein und wir nutzen Ihre bei XING hinterlegten Informationen für Ihre Bewerbung.
Ihr Bewerbungsprozess
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf
und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess.
Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie
uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder
per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen
finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle
zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote,
die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu
jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem
umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem
ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und
letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt?
Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder
direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen.
Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf
und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess.
Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie
uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder
per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen
finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle
zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote,
die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu
jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem
umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem
ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und
letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt?
Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder
direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen.
Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
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