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Mitarbeiter in der Qualitätskontrolle (m/w/d)

Job-ID: t5528
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Eigeltingen
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 40h / Woche
  • Einkauf, Logistik & Transport
  • Kunststoff & Gummi
  • ab 15,29 € pro Stunde
Mitarbeiter in der Qualitätskontrolle (m/w/d)
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Das sagen Bewerber über uns

Ø 4.97 Sterne für Ihr Orizon-Team in Singen
aus 31 Bewertungen in der Zeit 13.06.17 bis 14.01.26, Zu den Bewertungen

Ihre zukünftige Arbeitsstelle in der Qualitätskontrolle:

Für unseren renommierten Kunden in Eigeltingen suchen wir Sie als Mitarbeiter (m/w/d) für die Qualitätskontrolle, mit der Bereitschaft im 3-Schicht-System zuarbeiten. Wir suchen Sie zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, mit der Option auf Übernahme in das Kundenunternehmen.

Als Hersteller von mechanischen Zerstäubern und Dosiersystemen für die pharmazeutische und kosmetische Industrie ist immer wieder personelle Unterstützung bei unserem Kunden notwendig - Ihre Job-Chance .

Was Sie brauchen: Leidenschaft für für unter anderem Qualitätsstandards und die Bereitschaft, neue Wege zu gehen.

Geben Sie uns die Chance Ihr neuer Arbeitgeber zu werden - fair, auf Augenhöhe und vor allem zukunftsweisend.

Unser Angebot für Sie in der Qualitätskontrolle:

  • Sichere unbefristete Anstellung mit fairer Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag
  • Branchenzuschläge der Kunststoff-Industrie
  • Eine geregelte Wochenarbeitszeit von 40 Stunden
  • Intensive Einarbeitungszeit
  • Gute Arbeitsplätze mit fairen Bedingungen
  • Ein fester Ansprechpartner bei gelegentlichen Rückfragen
  • Orizon PlusPunkte mit vielen Extras, wie Gesundheitsangeboten, Einkaufsrabatten und weiteren Vorteilen
  • Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr

Ihre Aufgaben in der Qualitätskontrolle:

  • Überwachung auf Einhaltung der Qualitätsvorgaben in allen Bereichen
  • Erfassung, Auswertung und Kommunikation von Fehlerbildern
  • Bearbeitung interner und externer Kunden- und Lieferantenreklamationen
  • Erstellen von kleinen Reports (Pflege von Qualitätsdokumenten)
  • Durchführung verschiedener Prüfungen (erweiterter Wareneingangs- sowie Zwischen- und Warenausgangsprüfungen, Erst- und Folgestückprüfungen)

Ihr Profil für die Qualitätskontrolle:

  • Erste Berufserfahrung im Qualitätswesen stehen weit oben
  • Gute Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Grundverständnis von Prüf- und Freigabeprozessen
  • Grundlagen der Dokumentation im Qualitätswesen und Verständnis von Verbesserungsprozessen
  • Kenntnisse im Umgang mit Fertig- und Rohmaterialien (von Vorteil)
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für Dokumentationen und Sicherheitsvorgaben (mindestens im Level B1)
  • Körperliche Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft, sowie das Interesse an neuen Trends

Ihr Partner im neuen Job:

Orizon ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns Outsourcing Inc.

Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 5528, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Schubert gern unter der Telefonnummer +49 7731 42014 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.