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IT-Techniker (m/w/d) für Netzwerkinfrastrukturprojekte, bis zu 3100 EURO brutto monatlich

Job-ID: 322125
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Baunatal
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 40h / Woche
  • Fachkraft
  • IT / Kommunikationstechnologie
  • 3.000 € - 3.100 € pro Monat
IT-Techniker (m/w/d) für Netzwerkinfrastrukturprojekte, bis zu 3100 EURO brutto monatlich

Unser Angebot:

  • Eine spannende und langfristige Projektmöglichkeit bei einem renommierten IT-Dienstleister
  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit herausfordernden Aufgaben
  • Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des IT-Bereichs
  • Attraktive Vergütung bis zu 3100 EURO brutto monatlich

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich IT-Dienstleistungen und Infrastrukturmanagement. Mit einem starken Fokus auf Netzwerk- und Kommunikationslösungen bietet das Unternehmen innovative und nachhaltige IT-Services für verschiedene Branchen. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort einen engagierten IT-Techniker (m/w/d) für ein anspruchsvolles Netzwerkprojekt.

Bis zu 3100 EURO brutto monatlich.

Ihre Aufgaben:

Phase 1: Neubeschriftung von Patchkabeln

  • Prüfung der vorhandenen Kabelbeschriftung auf beiden Seiten, Nachverfolgung fehlerhafter Beschriftungen und Dokumentation des Signalwegs
  • Entfernung alter Beschriftungen
  • Anbringen neuer Beschriftungsschilder gemäß RNQ-Standards
  • Dokumentation und schriftliche Fertigstellungsmeldung an den Auftraggeber
  • Durchführung der Abnahme in Zusammenarbeit mit dem Auftraggeber

Phase 2: Installation und Konfiguration von Access Switchen

  • Wareneingangskontrolle und Reklamation bei Mängeln
  • Einlagerung und Transport der Komponenten zur Staging-Zone
  • Auspacken, Montage und Einbau von Hardware-Komponenten
  • Umweltgerechte Entsorgung der Verpackungsmaterialien
  • Einspielen von Software und Konfiguration der Access Switche
  • Zuweisung von IP-Adressen, Lizenzierung und Einbindung in das Netzwerkmanagementsystem
  • Aufnahme der Geräte in das Monitoring-Tool
  • Inbetriebnahme und Funktionstests der Switche
  • Beschriftung und Verpackung der Geräte für die finale Installation
  • Durchführung der Wechsel zu den Change-Zeitfenstern (meist an Wochenenden, vorherige Abstimmung erforderlich)

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker, IT-Systemelektroniker) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Bereich Netzwerktechnik, insbesondere mit Patchkabel-Management und Switchen
  • Kenntnisse in der Konfiguration von Netzwerkgeräten
  • Erfahrung mit IT-Dokumentation und Monitoring-Tools von Vorteil
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität
  • Bereitschaft zur Wochenendarbeit nach vorheriger Absprache

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 322125, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Wengler gern unter der Telefonnummer 036122958844 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
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Verarbeitung des Lebenslaufs

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