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Instandhalter Elektronik (m/w/d)

Job-ID: t8434
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Stockach
  • Personalvermittlung
  • Vollzeit, 40h / Woche
  • Fachkraft
  • Elektrik, Elektronik & Elektrotechnik
  • Automotive
  • 3.800 € - 4.400 € pro Monat
Instandhalter Elektronik (m/w/d)
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Deine zukünftige Arbeitsstelle als Instandhalter (m/w/d):

Für unseren Kunden, einen führenden Hersteller innovativer elektromagnetischer Antriebskomponenten und Sensoren für die Automobiltechnik und den Maschinenbau, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Instandhalter Elektronik (m/w/d).

Sie übernehmen die Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an modernen Produktionsanlagen und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für einen reibungslosen Fertigungsablauf. Die Tätigkeit erfolgt im 3-Schicht-System und beinhaltet die Teilnahme an der Rufbereitschaft.

Sie sind auf der Suche nach einer langfristigen beruflichen Perspektive in einem innovativen Industrieunternehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Unser Angebot für Dich als Instandhalter (m/w/d):

  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche Produkte und Freizeitangebote
  • Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge
  • Stark bezuschusste vermögenswirksame Leistungen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
  • Vergünstigte Verpflegung in der Betriebskantine
  • Gesundheits- und Sportangebote über Hansefit
  • Flexible Arbeitszeiten durch ein Gleitzeitkonto

Deine Aufgaben als Instandhalter (m/w/d):

  • Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten an modernen Produktionsanlagen am Standort Stockach
  • Analyse und Behebung elektrischer sowie mechanischer Störungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsbetriebs
  • Fehlerdiagnose an automatisierten Maschinen und Anlagen sowie Entwicklung nachhaltiger Lösungen zur Störungsbeseitigung
  • Mitwirkung bei technischen Optimierungen zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit und Reduzierung von Ausfallzeiten
  • Sorgfältige Dokumentation der durchgeführten Instandhaltungsmaßnahmen und des Anlagenzustands
  • Teilnahme am 3-Schicht-Betrieb sowie an der Rufbereitschaft

Dein Profil als Instandhalter (m/w/d):

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) für Automatisierungs- oder Betriebstechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • Idealerweise Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Produktionsanlagen
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine strukturierte Vorgehensweise bei der Fehlersuche und Störungsanalyse an automatisierten Anlagen
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie zur Übernahme von Rufbereitschaften

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Orizon unterstützt Dich dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Dich den Job, der am besten zu Dir passt.

Orizon gehört zu den zehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen.

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Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 8434, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Finkbeiner gern unter der Telefonnummer +49 7731 42014 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.