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Financial Controller (m/w/d)

Job-ID: 325130
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Oppenau
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 38h / Woche
  • Fachkraft
  • Administration & Sekretariat
  • 18 € - 26 € pro Stunde
Financial Controller (m/w/d)

Das sagen Bewerber über uns

Ø 4.99 Sterne für Ihr Orizon-Team in Offenburg
aus 82 Bewertungen in der Zeit 04.04.17 bis 11.04.25, Zu den Bewertungen

Unser Angebot im neuen Job:

• Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven und einer Option auf Übernahme ins Kundenunternehmen
• Tarifliche Entlohnung nach GVP -Tarifvertrag (Gesamtverband der Personaldienstleister e.V.)
• Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
• Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
• Orizon connect App für die schnelle und unbürokratische Beantragung von Urlaub
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub, je nach Anstellungsdauer
• Tarifliche Sonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Zeiterfassungssystem für die Dokumentation Ihrer Stunden
• Arbeitsplatzbesichtigung vor Aufnahme der Tätigkeit

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Abends schon auf morgens freuen? Bei Ihnen unvorstellbar? Lassen Sie uns das Ändern und gemeinsam eine neue berufliche Herausforderung für Sie finden, die Sie glücklich macht.
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren Mandanten im Raum Oppenau ein Financial Controller (m/w/d).
Neben abwechslungsreichen und fordernden Aufgaben erwarten Sie folgende Benefits:
• Spannendes Tätigkeitsfeld in einem renommierten Unternehmen
• attraktive, dem Verantwortungsbereich entsprechende Vergütung
• Arbeit in modernen Firmengebäuden

Ihre Aufgaben im neuen Job:

• Operative Verantwortung der Kreditorenbuchhaltung und Zahlungsabwicklung
• Vertretung der Debitorenbuchhaltung
• Sicherstellung eines effektiven Forderungsmanagements
• Liquiditätsmanagement und Intercompany-Abstimmungen
• Mitarbeit an Finanzprojekten mit Fokus auf Digitalisierung und Standardisierung
• Verantwortung für die ordnungsgemäße Buchführung und die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Mitarbeit bei der internationalen Bilanzierung und Konzernrechnungslegung
• Analyse und Optimierung von Finanzdaten und -prozessen zur Effizienzsteigerung
• Erstellen der kurz- bis langfristigen Planung sowie Geschäftsjahres-Forecasts und Berichterstattung an die Geschäftsleitung
• Überwachung des Cash-Flows und Kapitalbedarfs

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung inkl. Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter/Finanzbuchhalter oder Betriebswirt oder abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre
(Bachelor/Master) bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und im Controlling
• ERP-Kenntnisse (proALPHA von Vorteil)
• Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere MS-Excel
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und Eigeninitiative

Ihr Partner im neuen Job:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob?
Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland.
Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen.
Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 325130, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Herr Wäldin gern unter der Telefonnummer +49 781 60588-0 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Verarbeitung des Lebenslaufs

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