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Elektrokonstrukteur ECAD (m/w/d) - Mischanlagen

Job-ID: t1395
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Bad Schussenried
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 35h / Woche
  • Fachkraft
  • Ingenieure & technische Berufe
  • 43,05 € - 48,79 € pro Stunde
Elektrokonstrukteur ECAD (m/w/d) - Mischanlagen
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Das sagen Bewerber über uns

Ø 4.93 Sterne für Ihr Orizon-Team in Biberach
aus 27 Bewertungen in der Zeit 14.07.15 bis 22.07.24, Zu den Bewertungen

Unser Angebot:

  • Sie erhalten eine faire und zuverlässige Vergütung auf Basis des GVP-Tarifvertrags. Je nach Einsatzbranche kommen attraktive Zuschläge hinzu.
  • Wir bieten Ihnen ein professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und guten Entwicklungsperspektiven.
  • Von Beginn an begleiten wir Sie persönlich und beraten Sie individuell bei allen Fragen rund um Ihren Einsatz.
  • Mit unserem Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte profitieren Sie von zahlreichen Extras. Dazu zählen zum Beispiel Gesundheitsangebote, Einkaufsrabatte oder Unterstützung in besonderen Lebenssituationen.
  • Ihr Erholungsurlaub beträgt bis zu 30 Tage im Jahr – damit Sie neue Energie tanken können.
  • Sie profitieren von verlässlichen und gut planbaren Arbeitszeiten.

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Unser Kunde ist spezialisiert auf die Entwicklung und Fertigung eines breiten Programms hochwertiger Fahrmischer, Betonpumpen und Betonmischanlagen. Für die Führung des Teams vor Ort suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Elektrokonstrukteur (m/w/d). Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem spannenden Umfeld.

Ihre Aufgaben:

  • Produktpflege und Erstellung von Schaltungsunterlagen (Schalt-, Verkabelungs- und Klemmpläne) für Betonmischanlagen. Abstimmung mit der verantwortlichen Konstruktion in Thailand und der Standardisierung in Deutschland
  • Optimierung und Weiterentwicklung der bestehenden Schaltungsunterlagen in Abstimmung mit lokalen Lieferanten
  • Umsetzung von Kostenreduktionsmaßnahmen bei Serienbaugruppen
  • Auswahl der Komponenten (Elektronik, Aktorik, Sensorik, Verkabelung) für den CE-Markt und Einpflegen in die Serie
  • Überprüfung und Weiterentwicklung hinsichtlich der Maschinensicherheit

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene technisches Studium (Universität, Hochschule, etc.) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis und Kostenbewusstsein
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten. Integrative Persönlichkeit
  • Sehr gute Kenntnisse in CAE, Zuken E3 erforderlich!
  • Erfahrung in der Inbetriebnahme von Anlagen
  • Kenntnisse im Bereich Maschinensicherheit werden vorausgesetzt (DIN EN 60204 und DIN EN ISO 13849)
  • Gute Sprachkenntnisse: englisch fließend, deutsch von Vorteil
  • Selbständige, strukturierte, präzise und zielorientierte Arbeitsweise

Ihr Partner:

Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 1395, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Herr Jevtic gern unter der Telefonnummer +49 7351 3207200 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
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