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Bauleiter / Bauingenieur (m/w/d) für Funktionsneubau / Hochbau gesucht!

Job-ID: 332232
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Landsberg am Lech
  • Personalvermittlung
  • Vollzeit, 38h / Woche
  • Fachkraft
  • Bau, Handwerk
Bauleiter / Bauingenieur (m/w/d) für Funktionsneubau / Hochbau gesucht!

Das sagen Bewerber über uns

Ø 5 Sterne für Ihr Orizon-Team in Augsburg
aus 34 Bewertungen in der Zeit 03.05.17 bis 09.09.24, Zu den Bewertungen

Unser Angebot:

  • Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden
  • Angenehmes Miteinander und viel Team-Sprit
  • Sicherer Arbeitsplatz in sinnstiftendem Umfeld
  • Umfassendes Gesundheits-Management, Firmenfitness mit EGYM Wellpass
  • Kostenfreie Parkplätze uvm.

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Gestalten Sie mit unserem Kunden die Zukunft der Gesundheitsversorgung!

Für ein kommunales Gesundheitsunternehmen mit modernem Anspruch und festem regionalen Bezug suchen wir Sie als erfahrene Verstärkung im Bereich Bauleitung / Bauingenieurwesen.
Das Haus bietet ein breitgefächertes medizinisches Spektrum, individuelle Patientenbetreuung und steht vor einem zukunftsweisenden Ausbau.

Daher suchen wir Sie ab dem 01.Oktober 2025 in Voll- oder Teilzeit zur direkten Festanstellung beim Unternehmen.

Zögern Sie nicht und werden auch Sie Teil des innovativen Bauprojekts!
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und ein erstes Kennenlernen.

Ihr Wirkungsbereich:

  • Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination eines anspruchsvollen Funktionsneubaus im Hochbau
  • Führung und Organisation eines interdisziplinären Projektteams
  • Enge Abstimmung mit medizinischen und pflegerischen Nutzergruppen zur Entwicklung innovativer Bau- und Nutzungskonzepte
  • Planung, Ausschreibung und Vergabe von Bau- und Planungsleistungen
  • Sicherstellung von Qualitätsstandards, wie auch die Verantwortung für Baukostencontrolling sowie Vertrags- und Versicherungsmanagement
  • Organisation und Begleitung von Genehmigungs- und Förderverfahren

Das bringen Sie als Bauleiter mit:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung in der Leitung komplexer Hochbauprojekte, idealerweise im Bereich Gesundheitsbauten
  • Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung in der Führung interprofessioneller Teams und im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Idealerweise Kenntnisse im BayKrG (wünschenswert, aber nicht zwingend)

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 332232, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Herr Baranski gern unter der Telefonnummer +49 821 34560-13 zur Verfügung.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Verarbeitung des Lebenslaufs

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