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Sachbearbeiter Energie (m/w/d)

Job-ID: t3029
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Biberach an der Riß
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 36h / Woche
  • Personalwesen & HR
  • Energie, Wasserversorgung & -entsorgung
Sachbearbeiter Energie (m/w/d)
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Unser Angebot:

  • Ein attraktives Gehalt ab 22,26 € pro Stunde
  • Vollzeitstelle mit 36 Stunden pro Woche
  • Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem zukunftssicheren Energienetzumfeld
  • Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung
  • Ein kollegiales, motiviertes Team
  • Moderne Arbeitsmittel und ein strukturiertes Onboarding
  • 100% Homeoffice möglich (keine Präsenz erforderlich)

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Sie möchten in einem dynamischen Umfeld der Energiewirtschaft tätig sein? Unser Kunde gehört zu einem der führenden Energieversorger in Deutschland. Sie arbeiten in einem Bereich, der die Versorgungssicherheit, Digitalisierung und Abrechnung von Strom- und Energiedaten sicherstellt. Hier treffen innovative Technologien auf verantwortungsvolle Prozesse – von der Zählerdatenerfassung über Verbrauchsanalyse bis hin zur Kundenbetreuung.



Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Bearbeitung der Zähldaten, Verbrauchsdaten und Systemaktivitäten für Messeinrichtungen (kME, mME, iMS)
  • Bearbeitung von Fehlerprotokollen und Erstellung von Rechnungskorrekturen
  • Prüfung und Durchführung von Plausibilitätsprüfungen bei Zählerständen und Vertragskonstrukten
  • Bearbeitung von Reklamationsprozessen und Clearingfällen bei wettbewerblichen Messstellenbetreiber*innen
  • Bearbeitung von Kund*innenanfragen und Reklamationen
  • Bearbeitung von Anfragen und Klärungsfällen von Energielieferanten

Ihr Profil:

  • Sie können eine kaufmännische Berufsausbildung vorweisen
  • Fundierte energiewirtschaftliche Kenntnisse
  • Gute Kenntnisse in der Zähldatenbeschaffung, -versand sowie Abrechnung SLP-Strom
  • Erfahrung mit SAP IS-U, insbesondere der Bearbeitung von Workflows (z. B. unplausible Zählerstände, Fehlerprotokoll Abrechnung aus dem Business Workplace)
  • Sicherer Umgang mit Klärungsfällen (Transaktion EMMACLS)
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Ihr Partner:

Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 3029, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Weingärtner gern unter der Telefonnummer +49 821 50991216 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.