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Mitarbeiter (m/w/d) Materialmanagement in Teilzeit

Job-ID: t8400
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Singen
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Teilzeit, 16h / Woche
  • Sonstiger Tätigkeitsbereich
  • Metallerzeugung & -verarbeitung
  • 16,69 € - 17,93 € pro Stunde
Mitarbeiter (m/w/d) Materialmanagement in Teilzeit
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Ihre zukünftige Arbeitsstelle als Sachbearbeiter (m/w/d):

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen, abwechslungsreichen Herausforderung im Bereich Materialmanagement? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Im Rahmen der Personalüberlassung suchen wir Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Materialmanagement in Teilzeit (16 Stunden/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Sie erwartet eine spannende Tätigkeit mit vielseitigen Aufgaben rund um die Materialverwaltung, Organisation und Unterstützung der internen Abläufe. Unser Kunde bietet engagierten Mitarbeitern regelmäßig die Möglichkeit einer langfristigen Perspektive – nutzen Sie diese Chance und starten Sie jetzt durch!

Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams!

Unser Angebot für Sie als Sachbearbeiter (m/w/d):

  • Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven und einer Option auf Übernahme ins Kundenunternehmen
  • Tarifliche Entlohnung nach GVP - Tarifvertrag (Gesamtverband der Personaldienstleister e.V.) zzgl. Branchenzuschläge Metall/Elektro
  • Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
  • Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
  • Orizon connect App für die schnelle und unbürokratische Beantragung von Urlaub
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub, je nach Anstellungsdauer
  • Tarifliche Sonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Zeiterfassungssystem für die Dokumentation deiner Stunden
  • Arbeitsplatzbesichtigung vor Aufnahme der Tätigkeit


Ihre Aufgaben als Sachbearbeiter (m/w/d):

  • Bearbeitung und Ablage von Verbringungsnachweisen
  • Avisierung und Prüfung von Importsendungen inklusive Abgleich mit Bestellungen
  • Überprüfung und Pflege von Zolltarifnummern, Warenwerten, Präferenzangaben und CBAM-Daten
  • Vervollständigung und Archivierung von Importdossiers
  • Anforderung fehlender Dokumente und Steuerbescheide
  • Prüfung und Freigabe von Steuerbescheiden im Workflow
  • Bearbeitung, Erstellung und Versand von Intrastat-Meldungen

Ihr Profil als Sachbearbeiter (m/w/d):

  • Berufserfahrung im Bereich Materialmanagement, Import, Zollabwicklung oder Logistik von Vorteil
  • Idealerweise 2–3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Gute Kenntnisse in der Auftrags- und Dokumentenbearbeitung
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Verständnis für administrative Abläufe
  • Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen
  • Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit

Ihr Partner im neuen Job:

Du bist auf der Suche nach Deinem Wunschjob?

Orizon unterstützt Dich dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Dich den Job, der am besten zu Dir passt.

Orizon gehört zu den zehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen.

Finde auch Du mit uns Deinen Platz!


Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 8400, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Finkbeiner gern unter der Telefonnummer +49 7731 42014 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.