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IT-Servicetechniker (m/w/d)

Job-ID: t158
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Frankfurt am Main
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 40h / Woche
  • Ingenieure & technische Berufe
  • 17,14 € - 19 € pro Stunde
IT-Servicetechniker (m/w/d)
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Das sagen Bewerber über uns

Ø 4.95 Sterne für Ihr Orizon-Team in Frankfurt
aus 41 Bewertungen in der Zeit 13.03.17 bis 03.09.24, Zu den Bewertungen

Unser Angebot:

  • Abwechslungsreiche Projekteinsätze in einem dynamischen IT-Umfeld
  • Verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für Eigeninitiative
  • Mitarbeit in einem engagierten Team
  • Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
  • Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
  • Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Als Regular Technician (m/w/d) sind Sie für die Durchführung anspruchsvoller Tätigkeiten im Bereich Personal Systems sowie grundlegender Aufgaben im Umfeld von Datacenter und Networking verantwortlich. Sie erbringen eigenständig IT-Dienstleistungen im Rahmen von Installationen, Rollouts oder Umzügen – vor Ort beim Kunden, vor allem in Rechenzentren.

Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung ab sofort bis voraussichtlich 13.02.2027 geplant.

Vollzeit 40 Std. Woche

Einsatzort: Frankfurt am Main

Aufgaben

  • Auf- und Abbau von Hardware im Rahmen von Installationen und Umzügen
  • Anschluss von Client- und Server-Einheiten inkl. Peripheriegeräten
  • Durchführung von Funktionstests nach Installation
  • Dokumentation über Checklisten und Pflege von Assetdaten
  • Inventarisierung / Assetpflege in Kundensystemen
  • Durchführung von Hardware-Reparaturen sowie Fehlerverfolgung bei nicht erfolgreicher Reparatur
  • Ausführung von IMAC-Services (Install, Move, Add, Change) für definierte Supportobjekte
  • Selbstständige Durchführung von Hardwareaufrüstungen
  • Einrichtung von IP-Adressen nach Vorgabe
  • Hardware-/Softwareinstallation gemäß Vorgaben
  • Basiskonfiguration von Hardware und Client-Betriebssystemen
  • First- und Second-Level-Support für Hardware
  • Call - Annahme mit Bearbeitung im 1st Level Support anhand dokumentierter, standardisierter Verfahren

Stellenanforderungen

  • Abgeschlossene IT-spezifische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld, insbesondere im Bereich Hardware-Installationen
  • Kenntnisse in der Installation, Konfiguration und dem Support von Clients und Servern
  • Erfahrung im Rechenzentrumsumfeld wünschenswert
  • Teamfähigkeit und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Kundenorientiertes Auftreten und Kommunikationsfähigkeit
  • Führerschein der Klasse B von Vorteil

Ihr Partner:

Orizon ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns Outsourcing Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 158, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Lange gern unter der Telefonnummer +49 69 920379-45 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.

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