HR-Controller (m/w/d) für Reporting in TZ am Standort Frankfurt
- Frankfurt am Main
- Personalvermittlung
- Teilzeit, 20h / Woche
- Fachkraft
- Personalwesen / HR
Das sagen Bewerber über uns
- “Möglichkeit zur Mitgestaltung”
- "Freundliche und kollegiale Atmosphäre”
- “Gute Work-Life-Balance”
- “Transparente Prozesse”
Das sagen Bewerber über uns
- “Möglichkeit zur Mitgestaltung”
- "Freundliche und kollegiale Atmosphäre”
- “Gute Work-Life-Balance”
- “Transparente Prozesse”
- “Möglichkeit zur Mitgestaltung”
- "Freundliche und kollegiale Atmosphäre”
- “Gute Work-Life-Balance”
- “Transparente Prozesse”
Unser Angebot:
- Direkte Festanstellung bei einem unserer renommierten Kunden
- Modernes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung inklusive Fahrtkostenzuschuss, Restaurantschecks und Sozialleistungen
- Flexibles Arbeiten mit der Option auf Homeoffice
- Strukturiertes Onboarding für einen gelungenen Start
- Wertschätzende und kollegiale Unternehmenskultur mit gemeinsamen Events und internen Initiativen
- Persönliche Betreuung während des gesamten Bewerbungs- und Vermittlungsprozesses
Ihr Mehrwert: Wir begleiten Sie Schritt für Schritt – von der Bewerbung bis zum erfolgreichen Einstieg . Wir sorgen dafür, dass Sie sich vom ersten Tag an willkommen fühlen.
Ihre Orizon Pluspunkte
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Für eine der führenden deutschen Wirtschaftskanzleien mit internationaler Ausrichtung suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen HR-Controller (m/w/d) für Reporting in Teilzeit am Standort Frankfurt am Main.
Ihre Aufgaben:
- Als zentrale Anlaufstelle sind Sie Ansprechpartner*in für alle Themen rund um Workday-Reporting und HR-Controlling und arbeiten eng mit dem Fachbereich Finance zusammen.
- Sie erstellen und pflegen umfassende HR-Reports in Workday.
- Ad-hoc-Auswertungen zu zentralen Personalkennzahlen werden von Ihnen aufbereitet.
- In der Schnittstellenfunktion zwischen HR und Finance analysieren und bereiten Sie HR-Daten sorgfältig auf.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes BWL-Studium, Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung im Personalcontrolling
- Fundierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie sicherer Umgang mit Workday
- Idealerweise Erfahrung mit Reporting-Tools wie MS Power BI
- Hervorragendes analytisches Denkvermögen, sehr gutes Zahlenverständnis und Fähigkeit zur Aufbereitung komplexer Daten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, inklusive sehr guter Englischkenntnisse
- Hohes Engagement und Freude an der Arbeit in einem motivierten Team
Ihr Partner:
Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!
Ihr Partner:
Wir gehören zu den
Top-15
Personaldienstleistern
Wir haben über
90
Niederlassungen
Mehr als
6.200
Mitarbeitende
Bewerbung und Rückfragen
Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 345200, Verfügbarkeit und
Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an
Bewerbung.pp@orizon.de
oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Latafi gern zur Verfügung.
Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de
Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen
Bewerbungsfrist?
Gibt es hier nicht. Solange eine Stellenanzeige online ist, kann sich auch darauf beworben werden.
Ihr Bewerbungsprozess
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