Teamleiter Softwareentwicklung (m/w/d)

Job-ID: 176921
Kununu-TopCompany Charta der Vielfalt
  • Jena
  • Personalvermittlung
  • Vollzeit
  • Führungskraft
  • IT / Kommunikationstechnologie
  • 50.000 € - 75.000 € pro Jahr
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Unser Angebot:

Abends schon auf morgens freuen? Bei Ihnen unvorstellbar? Lassen Sie uns das ändern und gemeinsam eine neue berufliche Herausforderung für Sie finden, die
Sie glücklich macht.
Ein klarer Schwerpunkt der Orizon Niederlassung in Jena liegt auf der Vermittlung von Spezialisten in den Bereichen Feinwerk-, Optik-, Laser- und Medizintechnik.
Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unseren Mandanten am Standort Jena einen Teamleiter Softwareentwicklung (m/w/d) .
Neben abwechslungsreichen und fordernden Aufgaben erwarten Sie folgende Benefits:

  • Spannendes Tätigkeitsfeld in einem renommierten Unternehmen
  • attraktive Vergütung, an den Tarifvertrag IGM angelehnt
  • 38 Stundenwoche und bis zu 30 Tage Jahresurlaub
  • Arbeit in modernen Firmengebäuden
  • flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice nach Absprache
  • zusätzliche Benefits unter anderem im BGM und Corporate Benefits bei Reisen, Shopping, Technik etc.

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Unser Mandant ist ein international agierenden Hochtechnologieunternehmen, dass an den Themen von Morgen arbeitet. Ob in der Medizintechnik, der Halbleitertechnik oder im Automotive-Bereich- die Produkte unseres Partners finden sich in zahlreichen Anwendungen wieder.
Sie erwartet ein spannendes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld an modernen Arbeitsplätzen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei ist Diversität gewünscht und gewollt und steht neben Nachhaltigkeit und Innovationsstärke ganz oben auf der Agenda unseres Partners.

Ihre Aufgaben:

Als Teamleiter Softwareentwicklung (m/w/d) verantworten Sie unter anderem folgende Themen:

  • Leitung und Koordination der fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Belange der Softwareentwicklung des Bereiches
  • Ziel- und ergebnisorientierte Personalführung sowie umfassende fachliche Anleitung, Begleitung und Unterstützung der Teammitglieder der Softwareentwicklung
  • Detaillierte Festlegung der Organisation der Softwareentwicklung durch Einführung und Einhaltung prozesssicherer Abläufe und Verfahren unter ISO 9001 und ISO 13485
  • Erarbeitung, Einhaltung und Umsetzung der Budget- und Ressourcenplanung (Mitarbeitende, Infrastruktur, Räume) des Softwareentwicklungsbereichs in Zusammenarbeit mit der Entwicklungsleitung
  • Sicherung der Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben für Entwicklungsprojekte
  • Abstimmung von Produktanforderungen mit Vertrieb, Kunden, Entwicklungsleitung und Produktmanagement
  • Beurteilung angewandter Technologien auf Wirtschaftlichkeit sowie Sicherung des technologischen Fortschritts im Verantwortungsbereich
  • Planung und Koordination der Softwarearbeiten mit internen und externen Partnern sowie Förderung der internen und externen Kooperationsfähigkeit des Unternehmens
  • Anleitung der Softwareentwicklung an nationalen und internationalen Standorten
  • Vertretung des Unternehmens in Fachgremien

Ihr Profil:

Für diese anspruchsvollen Aufgaben bringen Sie folgende Erfahrungen und beruflichen Qualifikationen mit:

  • erfolgreich abgeschlossenes naturwissen. Studium mit Schwerpunkt technische Informatik, Mathematik, Physik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung im Bereich der industriellen Bildverarbeitung
  • Sehr gute Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C/C++, C#, .Net
  • Sehr gute Kenntnisse in der Toollandschaft für die Softwareentwicklung, z.B. git und CMake
  • Gute Kenntnisse in der hybriden Entwicklung mit Embedded Systemen in Bezug auf Hardware-, Optik- und Mechanikkomponenten
  • Flexibilität und sicherer Umgang mit Kunden und Partnern im internationalen Umfeld sowie Freude an der Arbeit im Team
  • Praktische Erfahrungen in der agiler Softwareentwicklung
  • sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 176921, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Ephrosi gern unter der Telefonnummer +49 3641 2211-0 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

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Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
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Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
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Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
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