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Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) ab 19 EURO pro Stunde

Job-ID: 301854
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Hamburg
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Teilzeit, 30h / Woche
  • Fachkraft
  • Luft- und Raumfahrt
  • 19 € - 23 € pro Stunde
Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) ab 19 EURO pro Stunde

Unser Angebot:

  • Wettbewerbsfähige Vergütung: Stundenlohn von 19 bis zu 23 Euro.
  • Verpflegungszuschuss: Unterstützung bei der Kantinennutzung für eine gesunde und preiswerte Mahlzeit
  • Mobilität: 50% Zuschuss zum Deutschlandticket für Ihren Arbeitsweg
  • Bequeme Anfahrt: Parkplatz direkt am Arbeitsplatz für eine stressfreie Anreise
  • Persönliche Betreuung: Individuelle Unterstützung und Beratung durch unser erfahrenes Team
  • Exklusive Vorteile: Zugang zu speziellen Angeboten und Rabatten mit unserem Orizon PlusPunkte-Programm
  • Erholungsurlaub: Bis zu 30 Tage Jahresurlaub für Ihre persönliche Erholung

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Wir suchen für ein führendes Unternehmen in der Luftfahrtbranche in Hamburg eine engagierte Persönlichkeit als Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) in Teilzeit. Unser Kunde zählt zu den führenden Experten in der Wartung, Reparatur und Überholung von Flugzeugtechnik und bietet Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie werden Teil eines Teams, das den reibungslosen Materialfluss und Betrieb sichert – eine entscheidende Rolle für die Zuverlässigkeit und Qualität des gesamten Betriebs.

Stundenlohn ab 19 EURO bis 23 EURO
Arbeitszeiten: 30 Wochenstunden von Montag bis Freitag in Frühschicht/Gleitzeit

Ihre Aufgaben:

  • Einkauf von Leistungen und Betriebsmitteln: Verantwortung für die Beschaffung benötigter Materialien und Dienstleistungen
  • Lieferantenmanagement und Angebotsbewertung: Einholen, Bewerten und Verhandeln von Angeboten zur Sicherstellung optimaler Konditionen
  • Bestellabwicklung und Nachverfolgung: Erstellen und Nachverfolgen von Bestellungen, um termingerechte Lieferungen zu gewährleisten
  • Qualitäts- und Terminsicherung: Überwachen der Lieferqualität und Einhalten der vereinbarten Liefertermine
  • Schnittstellenfunktion: Sicherstellung der reibungslosen Kommunikation mit den anfordernden Fachbereichen
  • Beschaffung von Arbeitsbekleidung: Organisation und Verwaltung der Arbeitskleidung für die Belegschaft
  • Verwaltung von Berechtigungen und Schlüsselausgaben: Sicherstellen und Verwalten von t-gate Berechtigungen und Schlüsselausgaben

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau, Technischer Einkäufer (m/w/d), Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandel oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Kenntnisse: Sie besitzen betriebswirtschaftliches Wissen und technisches Verständnis, sowie sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in SAP und MS Office
  • Verhandlungsgeschick: Sie sind erfahren in der Verhandlung mit Lieferanten und bringen Durchsetzungsvermögen sowie Überzeugungskraft mit
  • Teamfähigkeit und Kommunikation: Sie arbeiten gerne im Team, sind flexibel und kommunikationsstark im Umgang mit verschiedenen Fachbereichen
  • Organisationstalent: Sie sind gut organisiert, belastbar und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 301854, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Wengler gern zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
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Verarbeitung des Lebenslaufs

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