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Logistik im Blut? Übernehmen Sie das Steuer als Gruppenleitung! (m/w/d)

Job-ID: 334589
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Dillenburg
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 35h / Woche
  • Fachkraft
  • Einkauf, Logistik & Transport
  • 23 € pro Stunde
Logistik im Blut? Übernehmen Sie das Steuer als Gruppenleitung! (m/w/d)
Ohne Anschreiben - In 2 Minuten.

Unser Angebot:

  • Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
  • Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
  • Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
  • Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Sie lieben es, Logistikprozesse zu steuern, Teams zu führen und den Überblick zu behalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir – die Orizon GmbH Dillenburg – suchen im Auftrag eines namhaften Kunden in Dillenburg eine motivierte Gruppenleitung (m/w/d) Logistik In-/Outbound, die Verantwortung übernimmt und mit Weitblick die Abläufe im Warenein- und -ausgang managt.

Wenn Sie gerne anpacken, Entscheidungen treffen und etwas bewegen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

  • Führung und Weiterentwicklung eines Teams im Bereich Wareneingang und -ausgang – sowohl fachlich als auch disziplinarisch
  • Organisation und Kontrolle der Versandprozesse unter Berücksichtigung kundenspezifischer Logistikvorgaben und Versandrichtlinien
  • Sicherstellung der termin- und mengengerechten Belieferung unserer Kunden
  • Überwachung und Steuerung logistischer Abläufe über kundeneigene Portalsysteme
  • Beurteilung der Lieferantenleistung in Bezug auf Qualität und termingerechte Anlieferung, inkl. Durchführung der Wareneingangsprüfungen
  • Koordination des Warenausgangs in Richtung externer Logistikpartner
  • Organisation des innerbetrieblichen Transports sowie Verwaltung des Fuhrparks
  • Steuerung internationaler Warenflüsse
  • Durchführung von Exportkontroll- und Zollprozessen im Rahmen von Im- und Exportgeschäften
  • Kommunikation mit Zoll- und Exportbehörden sowie Betreuung von Antrags- und Genehmigungsverfahren
  • Mitwirkung in Projekten und eigenverantwortliche Übernahme von Teilaufgaben
  • Vertretung des Logistikleiters bei Abwesenheit

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der Logistik, insbesondere im Versand oder im Bereich Warenein- und -ausgang.
  • -Sie arbeiten sicher mit MS Office; idealerweise bringen Sie auch SAP-Kenntnisse mit.
  • Sie kennen sich mit modernen Logistik- und Produktionsmethoden wie KANBAN, JIT, JIS, LVS, FIFO oder Milkrun aus.
  • Sie haben idealerweise Erfahrung in der Automobilbranche sowie in der Steuerung internationaler Warenflüsse.
  • Sie bringen Führungskompetenz, Organisationsgeschick und eine hohe Eigeninitiative mit.
  • Sie zeichnen sich durch Durchsetzungsstärke und Entscheidungsfreude aus.
  • Sie beherrschen die englische Sprache sicher in Wort und Schrift.

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 334589, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Schupp gern unter der Telefonnummer +49 2771 20697-11 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Verarbeitung des Lebenslaufs

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