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Leitung Baustellenkoordination (m/w/d)

Job-ID: 314615
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Frankfurt
  • Personalvermittlung
  • Vollzeit, 37h / Woche
  • Führungskraft
  • Bau, Handwerk
  • 80 € - 88 € pro Jahr
Leitung Baustellenkoordination (m/w/d)

Das sagen Bewerber über uns

Ø 4.95 Sterne für Ihr Orizon-Team in Frankfurt
aus 41 Bewertungen in der Zeit 13.03.17 bis 03.09.24, Zu den Bewertungen

Unser Angebot:

  • Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Prämien- und Sonderzahlungen
  • Mobilitätszulage, vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatz-Brille, Berufsunfähigkeitsversicherung mit Aufstockungsmöglichkeit und Gruppenunfallversicherung – auch für den privaten Bereich
  • Mobiles Arbeiten und familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit
  • 37-Stunden-Woche nach Tarif, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit vielseitigen Geschäftsfeldern
  • Individuelle Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Ein nachhaltiger und gesellschaftlich relevanter Unternehmenshintergrund

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Unser Auftraggeber ist ein renommiertes Unternehmen in der Immobilienbranche mit einem klaren Fokus auf nachhaltige und sozial ausgewogene Wohnkonzepte. Mit einem engagierten Team verwaltet und entwickelt das Unternehmen Wohnimmobilien in Hessen, Rheinland-Pfalz und Thüringen und realisiert gleichzeitig innovative Neubau- und Bauträgerprojekte.

Zur Verstärkung suchen wir eine erfahrene Führungskraft (m/w/d), die als zentrale Schnittstelle zwischen Planung und Umsetzung fungiert.

Ihre Aufgaben:

  • Gesamtverantwortliche Steuerung von Modernisierungs- und Sanierungsmaßnahmen an den Bestandsimmobilien unseres Kunden sowie von Neubauprojekten für Bauträger- und Anlageobjekte
  • Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen
  • Sicherstellung der Qualität sowie termingerechte Koordination der Bauabläufe
  • Budgetplanung, Kostenkontrolle und lückenlose Dokumentation
  • Abrechnung abgeschlossener Bauprojekte
  • Nachverfolgung von Mängeln und Gewährleistungsansprüchen
  • Erstellung von Angeboten für Generalübernehmerleistungen sowie individuelle Kundenwünsche

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Fachkenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung
  • Sicherer Umgang mit der VOB
  • Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
  • Versierter Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen
  • Führerschein der Klasse B

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 314615, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Capone gern unter der Telefonnummer +49 69 920379-20 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Verarbeitung des Lebenslaufs

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