Einkäufer für Logistikdienstleistungen (m/w/d)

Job-ID: 143885
Kununu-OpenCompany
Kununu-TopCompany
  • München
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit
  • Fachkraft
  • Einkauf, Logistik & Transport
Job merken Gemerkt

Unser Angebot:

  • Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
  • Übertarifliche Entlohnung
  • Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
  • Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
  • 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Unser Kunde, die BMW Group, ist ein börsennotierter Automobil- und Motorradhersteller mit Sitz in München. Die Produktpalette umfasst die verschiedenen Automobil-Marken und die Motorrad-Marke. Er gehört mit ca. 99 Milliarden Euro Umsatz und rund 120.700 Beschäftigten zu den größten Wirtschaftsunternehmen Deutschlands und zählt mit einer Jahresproduktion von zuletzt 2,26 Millionen Fahrzeugen im Jahr zu den 15 größten Autoherstellern der Welt.

Ihre Aufgaben:

  • Der Indirekte Einkauf Outbound-Logistik ist verantwortlich für den globalen Einkauf von Dienstleistungen (Schiffs-, Bahn- und Lkw-Frachten) zur Fahrzeug-Distribution in unsere Märkte weltweit
  • Darüber hinaus umfasst unser Portfolio alle fahrzeugbezogenen Dienstleistungen wie den Einkauf von Sondertransporten, Werksbus- und Taxiverkehren, den Fahrzeugkauf- und miete, sowie Räder-/Reifenservices
  • Sie sind zuständig für Ausschreibung im globalen Wettbewerb und stellen die Vergabe marktfähiger Versorgungskonzepte sicher
  • Ihre Einkaufsvorgänge planen Sie eigenverantwortlich und führen selbstständig Anfragen, Angebotsvergleiche, Verhandlungen mit Lieferanten, Vergaben und Änderungen während der Vertragslaufzeit durch
  • Sie erstellen und präsentieren Entscheidungsvorlagen für die Vergabegremien
  • Sie vertreten ressortübergreifend die Interessen des Einkaufs in enger Zusammenarbeit mit unseren Haupt-Prozesspartnern (Transportplanung, dezentrale Einkaufstellen, Kostenanalyse, Controlling) und arbeiten dazu in cross-funktionalen Teams
  • Sie unterstützen proaktiv die Nachhaltigkeitsstrategie in den Logistikprozessen, und gestalten das Innovationsmanagement mit unseren Lieferanten.
  • Während der Vertragslaufzeit betreiben Sie aktives Lieferantenmangement (Ausloten von Verbesserungspotenzialen, Lieferantenbeurteilung, Eskalationen)

Ihr Profil:

  • Studienabschluss in (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Studiengang oder vergleichbarer Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik oder im Einkauf
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Teamfähigkeit
  • Gute Analytik, methodisches Arbeiten
  • Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke
  • Sicheres Auftreten im nationalen und internationalen Umfeld
  • Kosten-, Qualitätsbewusstsein
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, idealerweise weitere Fremdsprachen
  • Sie sind mutig und motiviert, eigene Ideen einzubringen und neue Wege zu gehen

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den zehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 143885, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Herr Hoett gern unter der Telefonnummer +49 89 2018275-31 zur Verfügung.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

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Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
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Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
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Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
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