Content Manager (m/w/d)

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  • Unterföhring
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit
  • Fachkraft
  • Marketing & PR
Job merken Gemerkt

Unser Angebot:

  • Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
  • Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
  • Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
  • Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm ‚Orizon PlusPunkte‘
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Unser internationaler Kunde ist in der Schaden- und Unfallversicherung, der Lebensversicherung sowie der Krankenversicherung tätig. Ihren über 20 Millionen Kunden hilft sie, sich gegen Risiken zu schützen und finanzielle Chancen zu nutzen.
Als führender Versicherer in Deutschland bietet er umfassende und auf den Bedarf ihrer Kunden zugeschnittene Lösungen rund um Versicherung, Vorsorge und Vermögen aus einer Hand. Werden Sie Mitglied eines internationalen und erfolgreichem Team.

Ihre Aufgaben:

  • Text- und Content-Erstellung im Rahmen langfristiger
  • Projekte zur Steigerung der Sichtbarkeit, des Traffics
    und der Conversion Rate entlang der Customer
    Journey innerhalb der festgelegten 14-tägigen Sprints
  • Abwicklung und Durchführung von sehr konkreten
  • Projekten (z.B. Content Marketing Projekte im Bereich
    Sachversicherung, Überarbeitung des Bereichs
    Unfallversicherung und des Privatschutzbereichs, inkl.
    Timing, Milestone-Planung und Aufwandsschätzung),
    die keiner weiteren Konkretisierung bedürfen
  • Eigenständiges Arbeiten im Agilen Setting (Jira
  • Planungstool, Ticketerstellung, Scrum, etc…)
  • Steuerung technischer Dienstleister
  • Prozessdokumentation und –einhaltung, um
  • Planungssicherheit zu gewährleisten
  • Gewissenhafte Recherche zur eigenständigen und
  • zielgruppengerechten Contentproduktion
  • Konzeption von neuen/zu überarbeitenden Seiten
  • nach UX-Gesichtspunkten
  • Kunden- (PG) und Userorientiertes Schreiben;
  • Texterstellung für neue Ratgeberseiten, Recherche,
  • Überarbeitungen des Contents im Zuge von SeedingMaßnahmen für az.de und Autowelt zum Beispiel,
    Qualitätssicherung von Ratgeberseiten
  • Neue Ideen und Umsetzung für ContentErweiterungen
  • Durchführung und Qualitätssicherung von
  • Personalisierungsthemen
  • regelmäßige Optimierung des Contents nach SEO
  • und anderen relevanten digitalen KPIs
  • Identifikation, Entwicklung und Implementierung
  • zielgruppengerechten Contents
  • Koordination externer Dienstleister mit Texterstellung
  • und Seitenaufbau für neue Keywords oder thematisch
    relevante Seiten sowie Performance-orientierten
    Online-Marketing-Aktivitäten
  • eigenverantwortliche Qualitätssicherung
  • Initiierung und Nachverfolgung relevanter
  • Testverfahren zur Content Optimierung
  • Durchführung von Markt –und Wettbewerbsanalyse
  • inkl. Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Identifikation geeigneter Metrics zur regelmäßigen
  • Kontrolle von Content-Performance als LeadGenerierung
  • regelmäßige Nachverfolgung der Content
  • Performance durch Analyse der Webtracking-Daten
  • vertriebliche Betreuung diverser Newsletter sowie
  • deren Weiterentwicklung

Ihr Profil:

  • Betriebswirtschaftliches Studium (oder vergleichbare
  • akademische Ausbildung)
  • Wir brauchen Kandidaten mit Journalismus/Content
  • Management/Marketing-Hintergrund
  • Es gibt keine Garantie der Übernahme
  • Die Position ist in einem schnittstellenstarken Team
  • von Digitalexperten, und erfordert eine gewisse
    Seniorität im Auftreten

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den zehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Ihre Bewerbung

Finden Sie sich in der Stellenbeschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.muenchen-sued@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Harald Hoett gern unter der Telefonnummer +49 89 2018275-31 zur Verfügung.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

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